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3月15日，w88优德官网召开深化能力作风建设事情集会，转达学习全省、省国资委深化能力作风建设事情集会精神，全面落实省国资委安排要求，对集团扎实开展能力作风建设“抓下层、打基础、强落实、见实效”运动进行安排，激励推动宽大干部员工重视实干、狠抓落实，以优良作风、过硬能力推动集团高质量可连续生长迈上新台阶。集团党委书记、董事长王立峰主持集会并讲话，集团领导班子出席集会，集团各部分、各权属企业卖力同志加入集会。

集会转达了全省和省国资委能力作风建设集会精神，对2023年集团能力作风建设事情进行了总结。集会指出，2023年，集团坚持把能力作风建设作为应对挑战、攻坚克难、推动生长的重要举措，作为增强党的建设和干步队伍建设的重要内容，强化领导，完善步伐，狠抓落实。聚焦理论学习，解放思想连续走深走实；聚焦“四个体系”，督办任务顺利落实见效；聚焦攻坚破难，经营革新实现立异生长；聚焦监督问责，“三治一创”取得有效进展，“事情落实年”运动取得良好效果。

王立峰对扎实开展能力作风建设“抓下层、打基础、强落实、见实效”运动，进一步提升能力作风建设质效进行安排安排。他强调，一是坚持转变看法、守正立异，连续在思想大解放上下功夫。要以党的立异理论为指引，始终把学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示精神作为首要政治任务，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心聚魂，牢牢掌握习近平总书记点的问题、教的要领、指出的路径，推动思想再解放。要不绝立异富厚运动载体，广泛运用“集体学习+个人自学”“专家领导+案例剖析”“线上视频寓目+线下交流研讨”等多种方法，推动运动向下层有力有效延伸，形成推动集团立异绩、展新姿、开新局的强大协力。要积极实施“学先进、谋生长、促振兴”行动，学好用好先进省市、兴旺地区、优秀企业先进理念和制度机制，连续用革新立异的思维破解企业高质量生长中的难题，以思想大解放推动各项事情实现高质量生长。二是坚持苦练内功、增强本事，连续在能力大提升上下功夫。要连续深化人才培育事情，围绕落实我省人才振兴计划，深入实施人才强企战略，坚持向选好育好用好各方面人才要生长，充分引发种种人才立异创立活力。要抓好专业素养和业务知识学习培训，实行员工“点菜”培训机制，集团凭据“菜单”提供定制培训效劳。重点打造能力作风建设“三比三赛三争当”运动载体（“三比三赛三争当”运动：一是比能力素质赛标准，争当新“学霸”；二是比继续作为赛业绩，争当新“岗红”；三是比纪律作风赛形象，争当新“标杆”），评选年度“学霸岗红”，强化全员练兵交锋，形成比学赶超的浓厚气氛。要增强后备干部人才治理，加大对经营治理人才、专业技术人才和高技术人才的培训培养，实施“雄鹰培养工程”“雏鹰培育计划”，做好企业人才储备和梯队建设，不绝为集团高质量生长提供坚强人才包管。三是坚持践行宗旨、继续作为，连续在作风大转变上下功夫。要深化落实“四下下层”制度，认真开展“走流程、办实事”、业务大走访、建言献策等运动。大兴视察研究之风，深入下层企业现场调研、现场办公，着力解决制约和影响下层事情落实的突出问题。不绝提升防危害、保宁静、护稳定、促生长的能力水平。要以效劳下层生长为重点，着力推动权属企业优化事情举措、完善环节流程、抓好问题整改。增强协同联动，减轻下层担负。要连续深化作风顽疾整改整治，要以此次运动为契机，大力弘扬“三老四严”等优良古板，连续深化“三治一创”，全力解决影响事情落实的突出问题，力争在事情结果、生长指标上争先创优，努力推动各项事情出结果、出质量、出精品。四是坚持重视实干、狠抓落实，连续在事情大落实上下功夫。要压实领导责任促落实，把责任落实到位、压力传导到位，做到层层知责履责、层层尽职尽责，切实形成推进落实协力，确保集团经营管理、国企革新、党建文化等年度重点任务在下层全面落地见效。要聚焦攻坚破难促落实，立足效劳龙江振兴生长阵势，围绕深化“四位一体”生长花样、业务立异协同生长、重点领域革新等方面，发挥钉钉子精神，攻坚破解一批生长难题，以难点突破发动落实提效、生长提速。围绕攻坚重点任务，建强攻坚专班，完善推进体系，确保攻坚破难任务按期完成。要结合专项整治促落实，连续以问题为导向，力促作风转变，切实买通抓落实的“最后一公里”。